En uygun teklifi bul, kolayca başvur. Hemen başvur, anında onay al!
En uygun teklifi bul, kolayca başvur. Hemen başvur, anında onay al!
İhtiyacınıza Göre Vadeli Kredi Seçenekleri
15.000 TL 6 Ay İhtiyaç Kredisi
20.000 TL 12 Ay İhtiyaç Kredisi
Vakıfbank 1954 yılında vakıf kaynaklarını doğru bir biçimde kullanmak için kurulmuştur. Topluma değer katmayı ve toplumda sürekli var olmayı kendine misyon olarak seçmiştir. Bu misyonu için elinden geleni yapmak isteyen Vakıfbank müşterileri ve çalışanlarını her daim düşünmektedir.
Yaz mevsimi her zaman diğer mevsimlerden farklı olmuştur. Yaz mevsimi çoğunlukla çalışan kişilerin dinlenebildiği ve tatil yapabildiği bir dönem olmuştur. Tüm kış boyunca çalışmış, emek vermiş olan tüm çalışanlar yaz geldiğinde rahat bir nefes alıp dinlenmek isterler. Tatil yapma fikri her ne kadar kulağa hoş gelse de çoğu zaman bütçemizi zora sokabilir.
Tatili her yönden güzel geçirebilmek ve tüm yılın stresini atabilmek için maddi sıkıntı yaşamamak gerekmektedir. Bu noktada Vakıfbank devreye girerek müşterilerin hayalini kurduğu güzel tatili gerçekleştirebilmeleri için destek çıkarlar.
Yaz Kredisi Nedir?
Uygun ödeme fırsatları ve 48 aya varan vade imkanıyla birlikte yaz kredisi almak artık çok daha kolay. Ayrıca yaz kredisi tek bir kesime hitap etmeden hem kamu çalışanları hem de emekliler hem de özel sektör çalışanları için birbirinden avantajlı fırsatlar sunuyor.
Vakıf Bank’ın Yaz Kredisine Nasıl Başvurulur?
Son zamanlarda teknolojinin gelişmesiyle birlikte çoğu bankacılık işlemi internet üzerine taşınarak müşterilerine kolaylık sağlamıştır. Vakıfbank da vakit kazanmak isteyen müşterileri için yaz kredisi başvurularını internet üzerinden yapabilme fırsatı sağlamıştır.
Bir diğer seçenek de telefon bankacılığını kullanmaktır. Başvurmak istediğiniz kredinin adını yazıp boşul bırakıp T.C. kimlik numaranızı yazıp boşluk bırakıp aylık gelirinizi yazarak kısa mesaj yoluyla 5724’e göndererek başvuru yapabilirsiniz. Göndereceğiniz sms bedeli 0.65 TL’dir.
İnternet ve telefon bankacılığını kullanmak istemeyen müşteriler ise kampanyaya katılmak için Vakıfbank şubelerini ziyaret ederek başvuru yapabilirler.
Kampanya kapsamında vade süresi 3 aydan 48 aya kadar değişmektedir.
En fazla 10.000 TL değerindeki krediler için %1.20 faiz oranı uygulanmaktadır. 10.000-90.000 TL aralığındaki değerler için %1.16 faiz oranı uygulanmaktadır. Bazı özel durumlarda krediye başvurmak için kefil talep edilmektedir.
Eğer bu şartlar size uygunsa en kısa zamanda Vakıfbank yaz kredisine başvuru yapabilirsiniz.
Türkiye’nin tüketiciler tarafından sevilen bankalarından Şekerbank, anında kredi başvurularında 30.000 TL tutara kadar müşterilerine özel avantajlarlar ve koşullar ile Özgür Kredi kampanyasını tanıttı.
Şekerbank Özgür Kredi kampanyası ile tatil, eğitim, sağlık, alışveriş ve diğer tüm kişisel ihtiyaçlarınız için müşterilerine sunduğu ihtiyaç kredisi kampanyası uygun kredi faiz oranları ile sabit oranlar uygulayarak, vadelere ve kredi tutarına göre değişiklik gösteren oranlar ile müşterilerine bu kampanyayı duyurdu. Faiz oranı olarak yüzde 1.55 faiz oranı ile maksimum 48 ay kredi vadeli olarak yararlanılabilmekte.
Şekerbank Anında İhtiyaç kredisi başvurusu yapan tüketiciler için kredi tutarı en fazla 30 bin TL, şubelerden yapılan kredi başvurularında ise en fazla 50 bin TL kredi kullandırılabilmekte.
Özgür kredi kampanyası içeriğinde alınan kredinin binde 5’i kadar kredi tahsis ücreti alınmakta. Bu ücrete ek yüzde 5 oranında da banka sigorda ve hizmet vergisi dahil edikmektedir. Kredi tahsis ücretine sigorta ücretleri dahil edilememekte. Sigorta uygulaması Özgür kredi kampanyasında zorunlu tutulmaktadır ve hayat sigortası müşteri yaş, sağlık durumuna göre değişiklik göstermektedir.
48 ay vadeli ödeme planı ile 3.000 TL ihtiyaç kredisi kullanan tüketicilerin ödeyecekleri aylık taksit tutarı 95.04 TL olmaktadır. Hızlı nakit ihtiyacınız için uygun ve ekonomik bir nakit desteği olacaktır. Faiz oranı yüzde 1.55 toplamda vade sonunda ödenecek toplam tutar ise 4.561.92 TL’dir. 3.000 TL kredi için kredi tahsis ücreti 15 TL dir.
Gelir belgesi, bankacılık sektöründe kredi alabilmek için talep edilen belgeler arasında en önemlisidir. Tüketiciler bankalardan finansal destek alabilmek için bazı belgelerle başvuru yapar. Ancak günümüzde Belgesiz Kredi sunan bankaların artması nedeniyle bu bankalara olan rağbet de hızla artmaya başlamıştır. Daha önce kullanılan kredi kartı ya da kredilerin düzenli bir şekilde ödenmiş olması durumunda bankalardan belgesiz olarak kredi alabilirsiniz.
Belgesiz Kredi veren bankalar; Denizbank, TEB, Akbank, Garanti Bankası ve İNG bank olarak sıralanabilir. Gelir belgesiz kredi başvurusu yapmak için banka şubelerine gidebilir ya da Online olarak da başvurularınızı yapabilirsiniz. Gelişen teknolojiler sayesinde SMS göndererek kredi başvurusu da yapılabilmektedir. Bu kredilere başvuru yapmak için TC kimlik numaranızın yer aldığı nüfus cüzdanınıza ihtiyaç duyulur. Ayrıca son 3 ay içerisinde ödenmiş bir fatura, banka tarafından talep edilir. Esnaflar vergi kimlikleri, çiftçiler ise çiftçilik belgeleriyle belgesiz kredilere başvurabilmektedir. Bu kredilerin aylık ödeme planlarına uyularak ödenmesi gerekiyor. Yaşanacak herhangi bir gecikmede ilgili yasal süreçlerin uygulanabileceğini unutmayın. Bu durum tüm kredi türlerinde geçerli olduğu için tüketicilerin aylık bütçesini aşmamasında fayda var. Ülkemizdeki kredi borçlanması da her geçen gün arttığı için daha sonraki süreçlerde farklı sorunlar yaşamamak ve bankalarla aranızı iyi tutmak için alınan kredinin zamanında ödenmesi gerekiyor.
Kredi türleri arasında çokça tercih edilen Belgesiz Kredi, bu imkânlar dâhilinde bankalara başvurularak alınabilir. İşlemin onaylanma süreci oldukça kısadır ve aynı gün içerisinde kredi tutarınız tarafınıza aktarılır. Daha önce kredi çekmeyenler ya da kredi kartı borcu bulunmayanlar, gelir belgesiz kredi sunan tüm bankalardan anında hizmet alabilmektedir. Bu yüzden araştırmalarınız neticesinde bankalara ulaşarak kredi konusundaki tüm taleplerinizi bildirebilir ve hizmet alabilirsiniz.
Son zamanlarda birçok türketicinin düzensiz ödemelerden dolayı borçları faizler ile katlanarak büyümektedir. Paralelinde ise kişiler ihtiyaçları da her geçen gün artmaktadır. Bu ihtiyaçları karşılamak için bankaların cazip kredi fırsatları veya borç kapama kredileri gibi ürünleri bulunmaktadır. Birçok tüketici kredi kartı ve kredi borçlarına yönelmektedir. Doğru kullanım yapıldığı zaman oldukça yararlı olan ve ihtiyaçları planlı şekilde gideren kredi kartları ve krediler, yanlış kullanıldığında tüketicilerin hayatını bir hayli zorlaştırabilirler.
Yaşam standartlarını artırmak isteyen tüketiciler kart ve krediler ile büyük bir borç altına girmektedirler. Bu noktada yapılan çalışmalar sonucunda bankalar kişilere cazip borç kapatma kredileri sağlamaktadır. Borç kapatma kredileri için çeşitli koşullar bulunmaktadır bu koşullardan bazılarını sizin için aşağıda sıraladık.
Tüm şartları sağlamanız durumunda borçlanacağınız yeni bankaya vermeniz gereken belgeler aşağıdaki gibidir.
Bu borç kapatma kredisi kullanımından sonra tüm borçlarını tek bir banka altına toplayarak hangi bankaya ne zaman ve ne kadar ödemem var telaşından kurtulmuş olacaksınız. Nakit akışınız için uygun tarihlere ödeme planını oluşturabilirsiniz.
Uygun ödeme koşulları ile kişilere sunulan ihtiyaç kredisi sayesinde borçlarınızı kapatabilir. Bu noktada bankaya belirlediğiniz ödeme planı dahilinde borçlarınızı düzenli bir biçim de ödeyebilirsiniz.
İhtiyaç kredisi çekmenin en iyi yollarına baktığımızda ilk olarak ne Kadarlık bir borcunuz var bunu planlamalısınız. Kimi banka ihtiyaç kredisi tavan sınırını 15.000 TL ile belirlerken kimi banka 50.000 TL ye kadar ihtiyaç kredisi imkanı sunarak kişilere nakit desteği sağlamaktadır. Bu aşamada ne Kadarlık bir tutara ihtiyacınız olduğunu belirledikten sonra bankaların ihtiyaç kredisi için faiz oranlarını kontrol etmelisiniz. Bu noktada bankaların kendi kanallarında dahi faiz oranları değişmektedir.
İhtiyaç kredisi kullanmanın en uygun yollarına baktığınızda ilk olarak borç dengenizi hesaplamanız yararınıza olacaktır. Ne kadar borcunuzun olduğunuz hesaplamalısınız ve net şekilde çıkan borcunuz doğrultusunda borç kredisi başvurunuzu tamamlamalısınız.
Genellikle yılsonunda, bayram ve tatil dönemlerinde cazip faiz oranları ile karşılaşabilirsiniz. Özellikle bu dönemlerde ihtiyaç kredisi çekmek karlı bir iş anlamına gelir. En uygun faiz oranını belirledikten sonra aylık taksitlendirmenizi yaparak bir ödeme planı oluşturabilirsiniz. Bu aşamada dikkat edilecek bir husus vardır. Vade oranlarını düşük tuttuğunuz takdirde geri ödeme tutarında azalma olacaktır. En az vade 1 olup en fazla vade 48 ay şeklindedir. İhtiyaç kredisi için kefil ve ipotek gösterme şansınız da bulunmakta olup bu sayede kredi notunda çıkacak bir pürüzü de ekarte edebilirsiniz.
Çoğu kişi emeklilik adına bazı şeylerden habersiz olabilmektedir. BES nedir sorularına da açıklık getirebilmektedir. BES açılımı bireysel emeklilik sistemi anlamını taşımaktadır. Bireysel emeklik tasarruf ve yatırım sistemi kanununda değişikliklerde yapılması kafa karıştırıcı hal alabilmektedir. Fakat değişimler kanun tasarısına göre 45 yaş altı herkese BES zorunlu bir hale geliyor. Fakat çalışan toplumumuz cayma hakkını da kullanabilmektedir. Bireysel emeklilik sistemi cayma hakkı olmasından dolayı tam anlamıyla zorunlu olmamaktadır. Kamuda çalışanlar yasadan faydalanabilmektedir. Aynı zamanda özel sektör için de geçerli olması sunulan alternatifler arasında yer almaktadır. Çalışan toplumumuz emeklilik planlarına dahil olmasından dolayı kendisine bildirildiği tarihten iki ay öncesinde cayma hakkına sahiptir.
Bunun dışında merak edilen BES nedir sorusuna dair daha birçok şey bulunmaktadır. Cayma halinde ödenen kaytkı payları bulunuyorsa eğer hesapta bulunan yatırım gelirleri ile beraber 10 iş günü içerisinde çalışan toplumumuza para iadesi yapılabilmektedir. Şirket cayma süresi boyunca ödenen katkı paylarında değer kaybetmesini sağlayacak halde fon yönetimlerinden sorumlu olmaktadır. Cayma hakkını kullanan çalışanlar müsteşarlıkça belirlenen durumlarda katkı payı ödemesinde ara verilmesini de önerebilmektedir.
Bunların tamamen dışarısında çalışanların BES nedir sorularınaişyeri değiştirmesinde yeni iş yerlerinde bu madde kapsamında herhangi bir emeklilik planları var ise çalışanın birikimine ve aynı zamanda sistemde kazandığı emekliliğe belirlenen süresi yeni işyerinde ki emeklilik sözleşmesine aktarılmaktadır. Yeni iş yerinde emeklilik planının bulunmamasından dolayı çalışan talep ederse eğer önceki iş yerinde ki sözleşme dahilin de katkı payı ödenmeye devam etmektedir. Talep etmezse eğer emeklilik sözleşmesi sonlandırılmaktadır. Çalışanlar ise bu yöndeki taleplerini iş yeri değişiklerini takip eden ayın sonuna kadar iş yerine bildirmesi gereklidir. Tüm şirketlerin bu sisteme geçip geçmeyeceği henüz kesinleşmemiştir. Müsteşarlık tarafından uygun görülen bir şirketin sunacağı emeklilik planlarına dahil edilebilmektedir.